Labour Laws India
-
{
- All
- बातम्या
-
New Labour Code: नव्या लेबर कोडमुळे कर्मचाऱ्यांचे अच्छे दिन? फक्त 4 दिवस काम, 3 दिवस सुटी! ओव्हरटाइमचा मिळणार दुप्पट पैसा
New Labour Code on Wages 2026: भारतात नवीन लेबर कोड (New Labour Code) लागू होण्याची चर्चा जोरात आहे. यामध्ये 4 दिवस काम आणि 3 दिवस सुटीचा यासारखे अनेक मोठे बदल प्रस्तावित आहेत.
-
New Salary Structure: 50000 पगार असेल तर इनहँड किती रक्कम येईल? PF-HRA-Gratuityपासून ते रिटायरमेंट फंडपर्यंतचे गणित जाणून घ्या
New Labour Law Salary Structure 2026: नवीन लेबर कोडनुसार तुमचे सॅलरी स्ट्रक्चर बदलणार आहे. 6 लाख रुपये CTC असणाऱ्या लोकांच्या इनहँड सॅलरीमध्ये काय परिणाम होतील? जाणून घ्या सविस्तर माहिती...
-
New Labour Law: कर्मचाऱ्यांसाठी गुड न्यूज! आता ओव्हरटाइमसाठी मिळणार 'डबल' पगार
New Labour Law 2026: नवीन कामगार कायद्यांतर्गत कर्मचाऱ्यांना मोठा दिलासा मिळाला असून, आता शिफ्ट संपल्यानंतर केलेल्या अतिरिक्त कामासाठी दुप्पट पगार मिळणार आहे.
-
Job Exit Rules: नोकरी सोडताय? मग ही बातमी वाचाच! 1 एप्रिलपासून बदललेत नियम, तुमचा होणार मोठा फायदा!
New Labour Codes 2026: तुमच्या पगाराची पावती, खिशात येणारी रोख रक्कम आणि नोकरी सोडल्यानंतर मिळणारे पैसे... या सर्व गोष्टींमध्ये येत्या 1 एप्रिलपासून मोठे बदल होणार आहेत.
-
नोकरदारांसाठी मोठी बातमी! 1 एप्रिलपासून बदलणार सॅलरी स्ट्रक्चर; पगारावर काय होणार परिणाम? वाचा सविस्तर
New Labour Laws In India 2026: 1 एप्रिल 2026पासून नवीन इनकम टॅक्स अॅक्ट (कायदा) आणि लेबर कोड लागू होणार आहे, यामुळे नोकरदारवर्गाच्या मूळ पगारावर (Basic Salary) आणि सीटीसीवर (CTC) काय परिणाम होईल? ते जाणून घेऊया...
-
New Labour Code 2025: पगार, सुट्ट्या आणि पेन्शन... नोकरीचे सर्व नियम बदलणार,वाचा 10 मोठे बदल
New Labour Laws Explained: सरकारी नोकरी किंवा खाजगी क्षेत्रात काम करणाऱ्या प्रत्येक कर्मचाऱ्यासाठी अत्यंत महत्त्वाची बातमी समोर येत आहे.
-
Bharat Bandh on 9 July 2025: जवळपास 25 कोटी कर्मचाऱ्यांची भारत बंदची हाक; शाळा, कॉलेज, बँका उद्या बंद राहणार?
Bharat Bandh on 9th July : कामगारांचा हा संप प्रामुख्याने चार नवीन कामगार संहिता रद्द करण्याच्या मागणीसाठी पुकारण्यात आला आहे, जो कामगारांच्या हक्कांना चिरडून टाकेल असे संघटनांनी म्हटले आहे.
-
New Labour Code: नव्या लेबर कोडमुळे कर्मचाऱ्यांचे अच्छे दिन? फक्त 4 दिवस काम, 3 दिवस सुटी! ओव्हरटाइमचा मिळणार दुप्पट पैसा
New Labour Code on Wages 2026: भारतात नवीन लेबर कोड (New Labour Code) लागू होण्याची चर्चा जोरात आहे. यामध्ये 4 दिवस काम आणि 3 दिवस सुटीचा यासारखे अनेक मोठे बदल प्रस्तावित आहेत.
-
New Salary Structure: 50000 पगार असेल तर इनहँड किती रक्कम येईल? PF-HRA-Gratuityपासून ते रिटायरमेंट फंडपर्यंतचे गणित जाणून घ्या
New Labour Law Salary Structure 2026: नवीन लेबर कोडनुसार तुमचे सॅलरी स्ट्रक्चर बदलणार आहे. 6 लाख रुपये CTC असणाऱ्या लोकांच्या इनहँड सॅलरीमध्ये काय परिणाम होतील? जाणून घ्या सविस्तर माहिती...
-
New Labour Law: कर्मचाऱ्यांसाठी गुड न्यूज! आता ओव्हरटाइमसाठी मिळणार 'डबल' पगार
New Labour Law 2026: नवीन कामगार कायद्यांतर्गत कर्मचाऱ्यांना मोठा दिलासा मिळाला असून, आता शिफ्ट संपल्यानंतर केलेल्या अतिरिक्त कामासाठी दुप्पट पगार मिळणार आहे.
-
Job Exit Rules: नोकरी सोडताय? मग ही बातमी वाचाच! 1 एप्रिलपासून बदललेत नियम, तुमचा होणार मोठा फायदा!
New Labour Codes 2026: तुमच्या पगाराची पावती, खिशात येणारी रोख रक्कम आणि नोकरी सोडल्यानंतर मिळणारे पैसे... या सर्व गोष्टींमध्ये येत्या 1 एप्रिलपासून मोठे बदल होणार आहेत.
-
नोकरदारांसाठी मोठी बातमी! 1 एप्रिलपासून बदलणार सॅलरी स्ट्रक्चर; पगारावर काय होणार परिणाम? वाचा सविस्तर
New Labour Laws In India 2026: 1 एप्रिल 2026पासून नवीन इनकम टॅक्स अॅक्ट (कायदा) आणि लेबर कोड लागू होणार आहे, यामुळे नोकरदारवर्गाच्या मूळ पगारावर (Basic Salary) आणि सीटीसीवर (CTC) काय परिणाम होईल? ते जाणून घेऊया...
-
New Labour Code 2025: पगार, सुट्ट्या आणि पेन्शन... नोकरीचे सर्व नियम बदलणार,वाचा 10 मोठे बदल
New Labour Laws Explained: सरकारी नोकरी किंवा खाजगी क्षेत्रात काम करणाऱ्या प्रत्येक कर्मचाऱ्यासाठी अत्यंत महत्त्वाची बातमी समोर येत आहे.
-
Bharat Bandh on 9 July 2025: जवळपास 25 कोटी कर्मचाऱ्यांची भारत बंदची हाक; शाळा, कॉलेज, बँका उद्या बंद राहणार?
Bharat Bandh on 9th July : कामगारांचा हा संप प्रामुख्याने चार नवीन कामगार संहिता रद्द करण्याच्या मागणीसाठी पुकारण्यात आला आहे, जो कामगारांच्या हक्कांना चिरडून टाकेल असे संघटनांनी म्हटले आहे.
